TUYỂN DỤNG TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
I. SỐ LƯỢNG: 01 NGƯỜI II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC - Lập ngân sách nhân sự, Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty. - Xây dựng chính sách, hệ thống đánh giá để thăng tiến...