I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• – Thực hiện các công việc Tuyển dụng – Đào tạo tại công ty
• – Chấm công, thực hiện chế độ chính sách cho CBNV theo quy định công ty
• – Theo dõi thực hiện nội quy lao động trong công ty
• – Quản lý hợp đồng, hồ sơ, thông tin của toàn bộ CBNV
• – Thực hiện các giấy tờ, thủ tục điều chuyển, bổ nhiệm, nghỉ việc, kỷ luật sa thải theo đúng quy định pháp luật và nội quy công ty
• – Thực hiện công tác quản lý, mua sắm, đề nghị sửa chữa trang thiết bị, tài sản cố định của toàn bộ công ty
• – Thực hiện lưu trữ, sắp xếp công văn, giấy tờ theo quy định của công ty.
• – Soạn thảo các văn bản, giấy tờ hành chính theo yêu cầu.
• – Thực hiện công tác tổng hợp chấm công khối văn phòng hàng tháng,
• – Thực hiện công tác đề xuất, mua sắm, thanh toán quà tặng khách hàng, nhân viên trong các dịp lễ Tết theo quy định của công ty.
• – Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• – Kinh nghiệm làm việc từ 2 năm trở lên
• – Ngoại hình ưa nhìn.
• – Giao tiếp tự tin, vui vẻ, hòa đồng với mọi người.
• – Thành thạo tin học văn phòng.
• – Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế
• – Có kỹ năng giao tiếp, tổ chức công việc, giải quyết vấn đề tốt. Có khả năng chịu được áp lực công việc cao và khả năng phối hợp nhóm tốt.
• – Có tinh thần trách nhiệm cao, có ý chí và tham vọng, trung thực, xác định gắn bó lâu dài với công ty.

• III. QUYỀN LỢI
• – Thời gian làm việc: 8h00 – 17h00 từ thứ Hai – thứ Sáu, và sáng thứ Bảy. Nghỉ trưa 60 phút, nghỉ Lễ theo qui định của Nhà nước.
• – Thu nhập cao: Lương xứng đáng theo năng lực và nhiều cơ hội thăng tiến. Các khoản thưởng tháng 13, thưởng Quý, thưởng vào các dịp Lễ, Tết…
• – Các quyền lợi: tặng quà sinh nhật, thưởng 20/10, 8/3 và tặng quà cho con vào dịp 1/6, trung thu…
• – Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao Động (BHXH, BHYT, BHTN)
• – Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện uy tín.
• – Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày. Trợ cấp thêm lương cho nhân sự nữ trong thời gian nghỉ sinh.
• – Bảo hiểm sức khỏe tự nguyện.
• – Du lịch (trong nước / ngoài nước) hàng năm
• – Tham gia các hoạt động tập thể nội bộ: The end party, Du xuân, Team building, Ngày hội gia đình.
• – Và nhiều đãi ngộ khác.